县编办健全四项机制强化党风廉政建设

县编办把制度建设作为党风廉政建设工作的重中之重，不断建立和完善机关各项规章制度，积极探索党风廉政建设和反腐败工作长效机制，坚持用制度管人、管物、管事，以制度推动纪律作风建设，确保了党风廉政建设各项工作顺利开展。

一是建立完善组织领导机制。坚持重大事项集体讨论，把“权力关进制度的笼子”，充分实行科学民主决策。在事关财务支出、物资采购等重大决策上，实行民主决策制，通过主任办公会议讨论，并征求相关人员意见后，按规定程序报批执行。

二是建立完善联系群众机制。始终坚持把服务群众作为干好工作的重点，认真落实全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众、服务群众。研究制定了《党员联系服务群众制度》，明确了主要任务、服务方式和要求，为进一步做好服务群众工作提供了制度保障。

三是建立完善督查考核机制。由编委督查室牵头，对主任办公会议研究确定的各项重点工作进行抽查，通过定期、不定期检查的方式，全面开展督查工作,每月定期检查不少于2次，每月对工作完成情况进行反馈。同时，将督查日常管理与督查重点任务相结合，督查考勤考绩与督查作风建设相结合，有效转变督查方式，确保了各项工作落到实处。

四是建立完善履责报告机制。坚持领导班子成员包抓重点工作责任制度，实行分管工作报告制度，每月由分管领导向主要领导专题报告分管工作完成情况，认真研究解决工作中存在的困难和问题，确保各项工作顺利开展。